中华护理杂志 ›› 2026, Vol. 61 ›› Issue (5): 612-615.DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2026.05.005
中华护理学会人文护理专业委员会, 中华护理学会急诊护理专业委员会, （执笔：刘义兰1(
), 汪唯1, 甘秀妮2, 朱陈萍3, 杨霞1, 熊莉娟1, 朱丽辉4, 徐翠荣5, 郭舒婕6, 张洁7, 金晓燕8, 李君9, 李丽9, 黄素芳10, 王晓洁1, 周晨曦10, 李映兰9,*）()
Humanistic Nursing Professional Committee of Chinese Nursing Association, Emergency Nursing Professional Committee of Chinese Nursing Association, （Writing Committee：LIU Yilan1(), WANG Wei1, GAN Xiuni2, ZHU Chenping3, YANG Xia1, XIONG Lijuan1, ZHU Lihui4, XU Cuirong5, GUO Shujie6, ZHANG Jie7, JIN Xiaoyan8, LI Jun9, LI Li9, HUANG Sufang10, WANG Xiaojie1, ZHOU Chenxi10, LI Yinglan9,*）()
摘要：
目的 制订对急诊科护士的人文关怀策略专家共识（以下简称“共识”），旨在为关怀急诊科护士提供指引。 方法 通过文献查阅、质性访谈等方法编写“共识”初稿。于2025年5—6月，对来自10个省市的16名急诊临床护理、医院/护理管理或人文关怀护理领域专家进行2轮专家函询，并通过专家论证对初稿进行修订，形成“共识”终稿。 结果 2轮专家函询的有效问卷回收率均为100%；专家的权威系数为0.86、判断依据系数为0.81、熟悉程度系数为0.90；肯德尔和谐系数分别为0.211、0.247，均P<0.05。最终形成的“共识”包含组织管理、工作环境、培训赋能与心理支持、职业健康、职业发展、自我关怀6个方面的内容。 结论 “共识”具有科学性、适用性，可指导护理管理者加强对急诊科护士的人文关怀。
